Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise im Bereich Service und Verwaltung (z.B. Kauffrau/-mann für Büromanagement, Wirtschaftsassistent/in, Kauffrau/-mann für Hotelmanagement, Assistent/in Hotelmanagement, Veranstaltungskauffrau/-mann) Berufserfahrung in der Assistenz und/oder am Empfang Interesse für Personalmanagement sowie Vertrautheit mit dem Umgang sensibler Informationen Effektives Zeitmanagement, Organisationstalent und Teamgeist Freundliches, verbindliches, souveränes Auftreten sowie Serviceorientierung Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen