Referent für Personalentwicklung / Personalprojekte (m/w/d)
06.03.2025
LOTTO Hamburg GmbH
Hamburg
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Referent für Personalentwicklung / Personalprojekte (m/w/d)
Hamburg
Aktualität: 06.03.2025
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06.03.2025, LOTTO Hamburg GmbH
Hamburg
Referent für Personalentwicklung / Personalprojekte (m/w/d)
Über uns:
Kunde oder Mitarbeitender: Wer zu uns kommt, ist immer ein Gewinner. Wir sind ein moderner Dienstleister, der im Auftrag der Freien und Hansestadt Hamburg die Staatslotterien und -wetten mit einem jährlichen Umsatz von rund 160 Mio. EUR veranstaltet. Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 100 Mitarbeitenden, die mit Teamgeist und innovativen Ideen zu unserem Erfolg beitragen.
Aufgaben:
- Unterstützung der Fachbereiche durch Organisation und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen, samt Ausbildungsplatzvergabe, zur Deckung des qualitativen Arbeitskräftebedarfs
- Betreuung bestehender sowie (Weiter-) Entwicklung neuer Personalprojekte inklusive Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen mit Handlungsempfehlung, Implementierung und anschließender Überwachung
- Bearbeitung komplexer und / oder individueller Personalangelegenheiten
- Entwicklung, Durchführung, Kommunikation und Koordination aller Aktivitäten im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Dokumentation und permanente Optimierung der Geschäftsprozesse des Fachbereiches
- Seminar- und Dienstreisebuchungen
- Analyse des Marktes und der Marktteilnehmer, Erforschung der Verbraucherbedürfnisse und Beobachtung des Wettbewerbs
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzausbildung, z. B. als Geprüfter Personalfachkaufmann (m/w/d) mit IHK-Zertifizierung
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Bereich Personal sowie bei der Mitarbeit in komplexen Personalprojekte
- Erfahrung im Projektmanagement
- Fundiertes Know-how in allen Bereichen des Personalwesens (Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht)
- Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Word
- Sorgfältige und systematische Arbeitsweise sowie Freude an der Umsetzung neuer Ideen
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, betriebliche Altersversorgung und Weihnachtsgeld (13. Gehalt)
- Ausgewogene, individuelle Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub und Homeoffice-Tage möglich
- In- und externe Weiterbildungsmaßnahmen
- Umfangreiche Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Betriebsarzt und Zuschuss zu Sportangeboten
- Subventioniertes Kantinenessen sowie kostenlose Getränke wie z. B. Kaffee, Wasser und Tee
- Ergonomische Arbeitsplätze mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Unser Kontakt:
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte einschließlich Angaben zu Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E-Mail an unsere Personalabteilung.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Sibylle Höhn unter der Rufnummer 040 632 05-432 gern zur Verfügung.
LOTTO Hamburg GmbH
Überseering 4
22297 Hamburg
Bewerbung@lotto-hh.de
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