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Fachliche und disziplinarische Leitung und Entwicklung der Bereiche Organisation, Finanzen, Controlling, Verwaltung, Personal und EDV Weiterentwicklung der Organisation und Optimierung der Arbeitsabläufe einschließlich der Digitalisierung des Unternehmens Planungsaufgaben in Abstimmung mit der Geschäftsleitung und Ad-Hoc Analysen Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB, Cash-Flow Planung und Soll-/Ist-Vergleiche Mitarbeit bei Bedarf im Tagesgeschäft Erstellung von Wirtschafts- und Investitionsplänen Ansprechpartner:in für alle Themen im Bereich der Finanzbuchhaltung Erstellung von Konzernabschlüssen nach HGB Überwachung und Durchführung der Verrechnungen zwischen den Geschäftsbereichen (Sparten) Ansprechpartner:in für Steuerberater/Wirtschaftsprüfer sowie Banken/Versicherungen Beratung der Geschäftsleitung in allen kaufmännischen Themenbereichen

Qualifikationen:

Mit langjähriger praktischer Erfahrung. Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in den o.g. Bereichen Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Rechnungswesen/Controlling/Personal/Organisation Fundierte Kenntnisse im HGB und Steuerrecht, insbesondere in der Erstellung von Jahres- und Konzernabschlüssen Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Verständnis komplexer Zusammenhänge Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit ERP-Systemen Sie sind eine motivierende Führungspersönlichkeit mit Hands-on Mentalität, unternehmerischem Denken und hohem Verantwortungsbewusstsein

Berufsfeld

Business Administration Finanz-/Rechnungswesen Management, Leitung Betriebs-/Bereichsleitung Leitung Finanzwesen, Controlling

Bundesland

Nordrhein-Westfalen Niedersachsen

Standorte

Region Hannover Bielefeld Hameln